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성공적인 리더십의 10가지 특성 현재 많은 유럽기업들에서 실패한 리더십 사례들이 빈번히 목격됨에 따라, 성공적인 리더십 원칙들에 대한 관심이 더욱더 높아지고 있다. 최근 롤프 원더 스위스 랠런대 명예교수는 수년간 수행되어진 매니지먼트 연구 결과들을 토대로 성공적인 리더십을..

복잡성의 시대 어떻게 결정할 것인가? 경영은 의사결정의 연속ㅇ리다. 선택이 필요한 순간 경영자가 어떤 의사결정을 하느냐에 따라 기업의 명운은 달라진다. 더구나 지금은 변동성과 불확실성, 복잡성, 모호성이 나날이 확대되는 뷰카(VUCA)의 시대다. 경영자들은 때로는 그 동안의 경험..

나는 리더를 키우고 있는가? 창업자일수록 모든 권한을 쥐고 부하들에게 권한 위임에 인색하다. 사람을 믿지 못하는 경우도 많다. 그러나 리더를 양성하는 데에는 시간이 걸린다. 최고경영자는 떠날 때 무엇을 남겨야 하는가. 일전에 이 주제로 토론이 있었는데 리더, 문화 그리고 시스템..

가치관 중심 리더십이 성공하려면 가치관 중심 리더십(Value – Based Leadership)은 과업(Task) 중심의 전통적 리더십 방식에서 관계 중심으로의 전환을 의미한다. 또한 매슬로우의 욕구 5단계로 보면 존재 욕구인 자아실현의 욕구에 맞춘 것이다. 이는 존재 욕구를 강조하면 로열티가 생기고 ..

리더십도 경장하라.(更張) 120년 전 갑오경장의 역사를 우리는 기억하고 있다. 경장(更張)리라는 말은 거문고나 가야금의 줄을 맞추기 위해 완전히 풀고 다시 조이는 것을 의미한다. 경영자의 리더십도 글로벌 시대, 저성장 시대, 상시 위기 시대 등 전환기에 맞는 리더십으로 재무장해야 ..

리더를 실패로 이끄는 치명적 약점들 행복한 가정은 대부분 많은 공통점을 갖고 있다. 서로를 존중하고 사랑의 표현을 자주하거나 또는 긍정적인 감사를 많이 한다. 반대로 불행한 가정은 모두 저마다의 이유도 많고 배경이나 상황도 크게 다르다. 기업은 가정과 반대인 경우가 일반적이..

리더십 (1) 위대한 리더십의 진실은 변하지 않는다. 경영 환경이 바뀌면 경영 전략이 바뀌고 전술과 추진 과제도 바뀌는 것처럼 리더십도 예외가 아니다. 창업 초기와 M&A, 안정기에 요구되는 리더십이 다르다. 나를 따르라 를 외치던 양과 규모의 시대와 달리 앞으로 경영자에게 필요한 자..

존경스러운 리더십의 중요성 25년 경력의 리더십 컨설턴트인 미국의 그레이그 워드가 올해 동료와 함께 펴낸 존경스러운 리더십은 필자에게 많은 시사점을 주었다. 이 책은 존경받는 리더의 개념과 중요성에 대해서 서술하고 있다. 사회적으로 존경받는 어른들의 불모지라고 할 수 있는 ..

리더십 패러다임 시프트 (leadership Paradigm Shift) 기업의 리더는 무엇을 남기는가라는 주제로 경영자들과 토론을 한 적이 있다. 결국 조직문화와 시스템을 남긴다고 결론을 내리려는 순간 리더십을 남긴다. 라는 의견이 추가 되었다. 지금이 바로 리더십 패러다임을 전화해야 할 시점이다. 토..

긍정의 힘 보여주는 송곳 멘트 올해 들어 프로배구 경기가 그 어느 때보다 재미있고 열기가 뜨겁다. 명문 팀 현대 캐피탈이 새로운 감독으로 40세의 최태웅 감독을 영입했는데 선수에서 은퇴하자마자 코치를 거치지 않고 파격적으로 감독으로 승진한 그를 패들은 과연 잘 할 수 있을까 하..